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DÉROULEMENT ET ORGANISATION

Le déroulement du processus de candidature et de sélection est simple et standardisé. L’inscription de l’entreprise sur la plate-forme numérique de mise en relation www.stagesenindustrie.ch s’effectue en quelques clics.

L’ESSENTIEL EN BREF:

• Votre entreprise est membre de la CEBS, CEP ou du Cluster précision.
• L’entreprise engage en stage un-e apprenti-e qui possède déjà les connaissances de base du métier
• L’entreprise ne paie au Centre de formation que les heures de travail réellement effectuées
• Selon la profession choisie, le stage dure de quatre à vingt-quatre mois
• L’entreprise est soulagée de la gestion administrative de l’apprenti-e
• Le Centre de formation verse le salaire à l’apprenti-e, charges sociales incluses
• Le Centre de formation conserve la responsabilité de la formation
• Chaque apprenti-e est assuré-e contre les accidents par le Centre de formation
• Le Centre de formation accompagne l’apprenti-e
• L’entreprise n’a pas besoin d’une autorisation de former des apprenti-e-s
• L’apprenti-e continue de suivre les cours à l’école professionnelle

CHOISISSEZ UN-E APPRENTI-E PARMI LES MÉTIERS SUIVANTS:

Tableau des tarifs horaire pour des stages en industrie

L’entreprise partenaire se verra facturer uniquement les heures de travail effectives majorant le supplément indiqué dans l’accord cadre.